Съдържание:
- Кога да се обадите Излиза от вашия JET договор
- Защо е трудно да се откажете
- Някои добри причини да се откажете
- 1. Изправяте се срещу тормоз върху властта на работното място
- Защо тормозът е труден за борба
- Какво да направите, ако претърпите сериозен или незаконен инцидент
- 2. Работата или настаняването засяга психичното ви здраве
- Използвайте вашата мрежа за поддръжка
- 3. Не сте доволни от работата
- Добрите и лошите
Японската провинция може да бъде трудна за приспособяване.
Кога да се обадите Излиза от вашия JET договор
Решението да се откажете по средата на вашия договор за JET може да бъде трудно да се вземе. Повечето участници в JET изпълняват договорите си без големи проблеми, освен обичайните трудности при адаптирането към живота в Япония. Има обаче истории на ужасите, а някои ALTS и CIR се оказват в трудни ситуации.
Защо е трудно да се откажете
За много участници в програмата на JET напускането и евентуалното напускане на Япония може да бъде трудно по няколко причини.
- Разходи: Първият е високите разходи, свързани с развалянето на договора; онези, които подават оставки, трябва да платят самолетния си билет до дома, може да се наложи да възстановят разходите за ориентация на JET и могат да понесат санкции, свързани с други разходи (като договори за мобилен телефон).
- Проблеми с намирането на нова работа: Системата на JET за случайни разположения прави нещата още по-трудни. Малко ALT или CIR получават своите искания за настаняване, а много от тях са настанени в селски райони, където за чужденците може да е трудно да си намерят работа. Търсенето на работа и намирането на апартамент в Япония може да бъде караница поради пътувания до интервюта, разходи за преместване и депозити за жилища, като последните могат да достигнат до няколко хиляди щатски долара.
- Любов към Япония: За други отказването е трудно, защото те се примиряват с лоши работни ситуации, за да могат да живеят в Япония. JET често се записват заради любовта към Япония, културата и пътуванията. За някои е лесно да оправдаят тормоза над властта на японското си работно място, ако това означава да могат да си почиват в Азия; има и фактът, че заплатата и обезщетенията в JET са доста щедри в сравнение с други работни места в Япония.
- Загуба на мрежа за поддръжка: Други може да не искат веднага да напуснат мрежата си за подкрепа на японски приятели и други чужденци. Намирането на работа другаде в Япония е не само финансово трудно, но и трудно емоционално, тъй като участниците в JET оставят стари приятелства зад себе си.
Някои добри причини да се откажете
Като бивш участник в JET, пиша тази статия, за да помогна на тези, които мислят да се откажат, да вземат решението си или да не подновят договора си, или направо да го нарушат при по-сериозни обстоятелства.
Голяма част от това е здрав разум и разбира се, само вие можете да знаете собствената си ситуация и как да се справите най-добре. И все пак, като се имат предвид случайните разположения и фактът, че много ALT кандидатстват за JET и искат да останат в Япония от любов към страната и културата, понякога това може да вземе решението да напуснем малко по-трудно, отколкото бихме искали.
1. Изправяте се срещу тормоз върху властта на работното място
Терминът "тормоз над властта" е част от японския английски, с който са запознати много емигранти в Япония, и японското правителство го определя като едно от шестте следните действия:
- физическо нападение,
- словесен и психически тормоз,
- изолация и острацизация,
- прекомерни или ненужни изисквания за работа,
- недостатъчни изисквания за работа (т.е. отнемане на работа и отговорност), или
- нахлувания в личния живот.
Горното не са само културни недоразумения; те са незаконни и не трябва да се толерират, независимо колко обичате да живеете в Япония в противен случай.
Повечето JET няма да бъдат в такива сериозни ситуации, свързани с тормоз на власт. Отново, както при личния ви живот и при самата работа, отношенията ви с колегите ви не винаги ще вървят гладко, особено при такива радикални различия в мисленето.
Защо тормозът е труден за борба
Въпреки това все още има някои истински истории за ужасите на JET и аспекти на японската култура на работното място, които правят трудно борбата с тормоза, особено от гледна точка на западняка.
Несъмнено сте чували, че Япония цени социалната хармония както в работата, така и в личните отношения. Това означава, че се набляга много на дипломатичното боравене с нещата, избягване на конфликти, оставяне на нещата и запазване на лицето. Японските ви колеги също ще оценят способността да играят или да се примиряват с трудни ситуации, без да се оплакват.
За JET, изправени пред тормоз в техните японски училища или държавни служби, това означава, че сериозни проблеми като физическо или сексуално насилие ще бъдат закрепени до "недоразумения", за да помогнат на агресора да запази лицето си и да поддържа социалната хармония в офиса.
Това означава, че може да ви бъде казано да се опитате сами да се справите с нещата и да изгладите нещата - дори да разберете чувствата на агресора. Прекаляването с определени въпроси или заемането на твърде голяма позиция за себе си в много ситуации ще накарат японските ви колеги да ви видят толкова проблематични, колкото човекът, който ви създава проблеми. Усложнява нещата системата на доживотна заетост в Япония: Известно е, че държавните служители са уволнени.
Какво да направите, ако претърпите сериозен или незаконен инцидент
Отново, това не означава да нарисуваме Япония като толкова ужасно място - повечето хора живеят и работят тук без големи проблеми. Но ако нещата станат сериозни, трябва да цените достойнството и безопасността си над всяка работа, независимо колко добра е тя.
Моят съвет по отношение на сериозни въпроси във вашето JET стаж е първо да видите какво могат да направят вашите колеги. Ако те не предприемат подходящи действия, напуснете веднага щом сте в състояние. При много сериозни и незаконни инциденти, ако не чувствате, че вашите колеги ще ви помогнат, отидете в полицията и бъдете готови да подадете оставката си.
Много JET работят в изолирани селски места, далеч от големите градове в Япония.
2. Работата или настаняването засяга психичното ви здраве
Животът в селските райони на Япония не е лесен и градовете също не са пикник. Повечето японци са приятелски настроени, макар и малко отдалечени от чужденците, но разликите в културата и мисленето понякога могат да ви дадат своето.
Това е още по-вярно в провинцията, където англоговорящите и по-младите хора са рядкост. Може да е трудно да намерите японски приятели, които да се отнасят с вас като с повече от гост или които наистина да съчувстват на вашата ситуация въпреки най-добрите си намерения. Други чужденци във вашия район могат да бъдат чудесен източник на подкрепа, но някои попадат в райони, където не се разбират с близките ALT и CIR (както беше в моя случай; повечето от моите приятели от JET бяха другаде в моето настаняване в провинцията).
Използвайте вашата мрежа за поддръжка
Използвайте мрежата си за поддръжка, доколкото можете. Намерете добри приятели, като англоговорящите японци, които преди са били в чужбина; те ще бъдат много по-разбиращи и могат да помогнат да се обяснят културните различия по-добре от някой, който никога не е бил в чужбина. Свържете се с JET и други чужденци, доколкото можете - дългосрочните чуждестранни жители и доживотните ALT могат да бъдат чудесен източник на подкрепа и съвет. Събитията в AJET могат да бъдат отличен начин за създаване на приятели от чужбина.
Ако обаче сте в ситуация, в която или не можете да намерите поддръжката, от която се нуждаете, или се борите, въпреки че я имате, не се страхувайте да се обадите да напуснете JET. Може би си мислите, че си струва да се примирите с лошото, за да можете да изпитате това, което Япония може да предложи. Може би мразите настаняването си, но обичате да пътувате през уикендите или се радвате на заплатата и привилегиите, че сте в JET.
Никое разположение няма да е идеално, разбира се, и животът в Япония винаги ще има някои трудности. Но нито заплащането, нито потенциалните преживявания, които можете да имате, си струват жертвите, които лошата ситуация може да поеме върху вашето щастие и благополучие.
3. Не сте доволни от работата
В по-малко сериозни случаи недоволството от работата е ясна причина да не подновявате договора си, ако не непременно да се откажете частично. ALT, участващи в програмата JET, не могат да изберат своето работно място. Във вашата кандидатура можете да заявите вашите заявки, но те се третират като обикновени предложения и много кандидати не се настаняват там, където искат.
Много училища и образователни съвети също могат да имат диво различни очаквания към своите чуждестранни учители. Може да бъдете поставени на позиция, в която сте асистент без отговорност, или да преподавате в училища, които очакват да управлявате всичко сами.
Повечето ALT не се включват в програмата JET с надеждата да станат учители в кариерата - и това е добре, стига да сте отговорни и да приемете работата сериозно. И разбира се, никой не очаква работата му да върви гладко през цялото време или да бъде напълно удовлетворяваща - това е само естеството на случайните разположения.
Ако обаче сте в позиция, която ви харесва активно, или която изобщо не е подходяща за вас - например, да предположим, че сте квалифициран учител, но се очаква да нямате отговорности в класната стая - тогава това е много ясна причина поне да не подновявате договора си.
Добрите и лошите
Наслаждавах се на времето си в програмата JET, както и много други. Това може да бъде трудно, но възнаграждаващо и обогатяващо преживяване като никое друго. Научих много за себе си и видях страна на Япония, която никога не бих имал иначе, и се радвам за преживяването, въпреки че имах няколко проблема.
Но преживяванията, които имах, колкото и невероятни да бяха, не биха си стрували да се примирявам с лоши ситуации на моето работно място или извън него. Наслаждавайте се и оценявайте времето си в JET, но също така осъзнайте, че вашето достойнство, здраве и благополучие струват повече от всяка работа.