Съдържание:
Какво е лично SEO?
Личната оптимизация на търсачките или личната SEO е прилагането на оптимизация за търсачки към вашето онлайн присъствие. Добрият личен SEO дава предимно положителна възвръщаемост, когато някой попита вашето име и даде резултати, свързани с вас. Неспазването на личните SEO означава, че вие лично може да не се откроявате в резултатите от търсенето или вашите лични и професионални резултати са смесени в резултатите.
Личната оптимизация на търсачките има значение, независимо дали е да поставите най-доброто си цифрово лице напред в резултатите от търсенето, да бъдете намерени от рекрутери или просто да се откроите от масите на хората със същото или подобно име. И обратно, може да се нуждаете от лична SEO стратегия, така че резултатите от търсенето ви да се появяват, когато някой запитва за вас спрямо някой друг с лош запис.
Вашата цифрова репутация
Вашата цифрова репутация е съвкупността от резултатите от търсенето и впечатленията, които произтичат от нея въз основа на това, което другите виждат за вас онлайн. Най-лошият сценарий включва вербуващи, които правят търсене на вашето име и виждат пияни парти снимки и криминални снимки на халби, независимо дали са ваши или на някой друг. Нарастващият проблем е, когато общото търсене на вашето име доведе до лошо поведение на някой друг - макар да ви струва възможността. Ето защо компаниите искат информация за вашия акаунт в социалните медии, за да знаят, че цифровата репутация, която използват, за да ви преценят, всъщност е ваша.
Вашата цифрова репутация - вашата лична марка онлайн - е нещо повече от вашето лично SEO или един акаунт в социалните медии. Това е координирана презентация, независимо къде някой ви търси, което отразява това, което искате да бъдете видяни.
Можете да намалите този проблем, като имате последователна лична „марка“ в множество социални медийни платформи, която е еднакво приемлива за работодателите и потенциалните партньори. Това изисква използването на едно и също потребителско име и самоличност на всички платформи и вие искате да съответства на името във вашето автобиография. Това означава да раздадете професионално звучащо потребителско име, в идеалния случай вариант на вашето лично име, на множество платформи и след това да използвате същото име в горната част на автобиографията си. Съвременните щрихи включват наличието на професионален имейл адрес за контакт и поддържане на професионално поведение в социалните медии. Това накара мнозина да имат един публичен акаунт, който е щателно обработен, и частен акаунт, в който споделят своите политически мнения и лични снимки.
Трябва да работите върху изграждането на вашата цифрова репутация, като споделяте съдържанието, което искате да бъде свързано със себе си. Споделете линкове към професионални статии или положителни споменавания във вестника в профилите си в социалните медии. Спомнете си явленията „връщане в четвъртък“ и „връщане в сряда“, за да споделяте по-стара положителна преса и съобщения, независимо дали започвате работа при бивш работодател или награда, която спечелихте преди десетилетие.
Кръстосано свързване на профилите в социалните медии, които искате да популяризирате помежду си. Периодично публикувайте във всеки акаунт, така че те да се разглеждат като активни от търсачките; перфектно изработеният, но неактивен профил ще бъде понижен в сравнение с активния, социален.
Вашето резюме и лично SEO
Използването на софтуер за скрининг на автобиографии за това, което по същество са ключови думи за търсене, означава, че вашето автобиография трябва да бъде оптимизирана за търсачката за критериите, ключовите думи за търсене, ако искате, компанията търси.
Кои са ключовите термини, които да включите в автобиографията си, когато кандидатствате за работа? Използвайте уменията, удостоверенията и опита, които трябва да имате, като отделни договорени покупки или символи във вашето автобиография, написани точно както са в описанието на длъжността, стига да ги имате. Включете желаните, но не съществени умения във вашето автобиография.
Когато публикувате автобиографията си онлайн, независимо дали на лична уеб страница или част от профил в LinkedIn, трябва да приложите и лична SEO за нея. Например използвайте като предишни длъжности заглавията, които работодателите търсят. Съжалявам, ако сте били директор на първи впечатления или кибер нинджа в сравнение с мениджър за обслужване на клиенти или мениджър на ИТ сигурността; странните заглавия на длъжността ви нараняват, когато другите търсят някой с вашите пълномощия, защото не търсят тези забавни, креативни заглавия, а конвенционалните заглавия. Изписвайте заглавията на длъжностите и описанията на длъжностите също, за да увеличите броя на съвпаденията. Не сте били администратор. но административен асистент. Ползата от изписването на заглавието е, че ще излезете при търсене както на изписаното описание, така и на съкратеното.
Създайте списъци с надписи или кратки абзаци, за да детайлизирате работата си. Тук ще искате да използвате екшън думите, които човешките читатели ценят, съчетани със солидни постижения, които системите за проследяване на кандидатите няма да задавят. Например не сте били най-продаван, но сте увеличили продажбите в отдела с 50% след поемането. Не трябва да посочвате естествения лидер като квалификация, а вместо това да кажете, че сте ръководили екип от пет души. Заявете, че като асистент мениджър редовно задавате графици и попълвате мениджъра.
Ключови термини за търсене влизат в сила, ако приспособявате вашия LinkedIn профил, за да се класирате добре в резултатите от търсенето от наематели и работодатели. Добавете умения към вашия профил, които работодателите търсят, и ги съотнесете към вашата настояща или планирана работа. Потърсете одобрение на тези умения от хора, с които сте работили, и от тези, които се считат за висококвалифицирани в тази област; това са личните SEO еквиваленти на обратна връзка към домейн с високо доверие и дори получават допълнителна тежест от LinkedIn, защото счита, че одобренията им за вашите умения заслужават специално споменаване.
На сайтове като LinkedIn, както и на всички сайтове за краудсорсинг, където работите, препоръките и отзивите са от съществено значение за добрата цифрова репутация. Независимо дали търси 5-звездни отзиви от клиенти на краудсорсинг сайтове или препоръки в LinkedIn, умишлено поискайте тази обратна връзка от онези, които биха ви дали добър резултат и няколко реда SEO богато съдържание, за да помогнете на такива класации да се покажат в резултатите от вашето търсене.
Свържете всичко това с вашата лична оптимизация за търсачки, като коригирате публикациите си в социалните медии, така че да включват уменията и заглавията на длъжностите, които търсят работодателите. Накратко, добавете съдържанието си към SEO термините, които искате да бъдат свързани с вас.
Когато споделяте статия в социалните медии, споменете как това е представлявало интерес за вас поради вашия опит в X и опит в Y, каквито и да са те. Напишете няколко публикации, които обсъждат вашия опит в работата, любими проекти, изпратени технически документи, доброволчески проекти, включващи вашите умения в A, B и C, като присъствате на конференция на JKL професионалисти.
© 2017 Тамара Уилхит